以下是一些关于学校教学设施及师资优化的建议：

1. **教学设施方面**：

    - **定期维护和更新**：确保学校的教学设施（如教室、实验室、图书馆等）处于良好的状态，定期进行维护和升级。

    - **引入先进技术**：根据需要，引进新的教学设备和技术，如交互式白板、在线学习平台等，以提升教学效果。

    - **提供舒适的学习环境**：关注教室的舒适度，如照明、温度、空气质量等，创造一个有利于学生学习的环境。

2. **师资优化方面**：

    - **招聘优秀教师**：制定严格的招聘标准，吸引有才华、有热情的教师加入学校。

    - **专业发展支持**：为教师提供持续的专业发展机会，如参加培训、研讨会、学术研究等，鼓励他们提升教学能力。

    - **教学评估与反馈**：建立完善的教学评估体系，定期对教师进行评估，并提供具体的反馈，帮助他们改进教学。

    - **激励机制**：设立奖励制度，激励教师在教学和学术方面取得优异成绩。

    - **团队合作与交流**：促进教师之间的合作与交流，例如组织教研活动、集体备课等，分享教学经验和最佳实践。

    - **倾听教师声音**：鼓励教师参与学校决策，听取他们对教学设施和师资发展的建议。

    - **营造良好氛围**：营造支持教师发展的校园文化，提高教师的工作满意度和忠诚度。

通过以上措施的实施，可以不断优化学校的教学设施和师资队伍，提升教育质量，为学生提供更好的学习体验。需要注意的是，这些建议应根据学校的具体情况和资源进行合理规划和实施。